Público: Operacional · Gestor
SUL AMÉRICA PARANÁ CLÍNICAS SERVIÇOS DE SAÚDE S.A.
SUL AMÉRICA PARANÁ CLÍNICAS SERVIÇOS DE SAÚDE S.A.
- Registro ANS 416428
- CNPJ 02866602000151
- Modalidade Medicina de Grupo
- Sede São Paulo/SP
- Presença 27 UFs
- Segmento prudencial S1
- Médico-hospitalar
- Odontológico
Vínculos · médico-hospitalar
724,2 mil
ago/2026 · posição 10 de 664
Vínculos · odontológico
34,6 mil
ago/2026 · posição 75 de 304
IGR · médico-hospitalar
46,95
set/2026 · mercado 60,83
IGR · odontológico
0,00
set/2026 · mercado 1,33
IDSS
0,7661
ano-base 2024 · escala de 0 a 1
Reajuste de agrupamento
7,72%
ciclo 2025 · planos médico-hospitalares
Sinistralidade 12 meses
—
2º tri/2026 · ver Finanças
Indicadores da operadora
Os números abaixo descrevem a operadora como um todo. Não confirmam cobertura, carência, rede ou reajuste de um contrato específico. Médico-hospitalar e odontológico aparecem separados e cada um é comparado só com o próprio mercado.
Beneficiários por estado · médico-hospitalar
SIB/ICB (PDA-024), ANS · competência ago/2026 · vínculos ativos em planos médico-hospitalares
724.184 vínculos em 27 UFs.
No mês: -472 (-0,07%) contra jul/2026.
Em 12 meses: +16,1% contra ago/2025. Mercado médico-hospitalar: +1,3%.
Tabela com todos os estados (27)
| UF | Vínculos | No mês | Em 12 meses | Mercado na UF, 12 meses |
|---|---|---|---|---|
| SP | 457.346 | -0,20% | +5,3% | +2,0% |
| PR | 120.022 | -0,67% | +218,5% | +1,0% |
| RJ | 72.763 | +1,20% | +2,5% | +0,5% |
| BA | 17.738 | +0,05% | -15,3% | +0,4% |
| PE | 12.524 | -1,32% | -13,0% | +0,3% |
| RS | 7.242 | +2,00% | +1,4% | +0,0% |
| MG | 6.731 | +1,85% | +18,4% | +0,8% |
| DF | 5.252 | +5,93% | -32,1% | +5,2% |
| SC | 4.296 | -0,44% | +53,4% | +1,2% |
| GO | 3.595 | +2,48% | -38,2% | +0,8% |
| AM | 2.790 | -0,29% | +7,1% | +2,5% |
| MA | 2.663 | -0,04% | +5,9% | +0,8% |
| CE | 2.456 | -4,14% | -0,0% | +0,6% |
| SE | 1.985 | -0,25% | +8,4% | -2,0% |
| PA | 1.623 | +0,81% | +3,2% | -0,2% |
| AL | 1.091 | -0,82% | -6,1% | -0,7% |
| MT | 1.065 | +1,14% | -7,5% | +1,3% |
| ES | 744 | -2,11% | -10,4% | +3,3% |
| PB | 561 | +0,54% | +14,5% | +0,7% |
| RN | 479 | -0,21% | +7,2% | +7,2% |
| MS | 297 | +2,06% | +7,2% | -1,5% |
| RO | 262 | +2,75% | +16,4% | +4,0% |
| PI | 259 | -0,77% | +1,2% | -0,5% |
| AP | 214 | +1,90% | +15,1% | -12,2% |
| TO | 145 | +9,02% | +1,4% | +2,1% |
| RR | 22 | -8,33% | -15,4% | -0,3% |
| AC | 19 | +0,00% | -5,0% | +2,0% |
Carteira por tipo de contratação
Beneficiários por operadora e carteira, ANS, jun/2026.
Vínculo é contrato ativo, não pessoa: quem tem dois planos conta duas vezes. A variação inclui migração de carteira e correções cadastrais.
Beneficiários por estado · odontológico
SIB/ICB (PDA-024), ANS · competência ago/2026 · vínculos ativos em planos odontológicos
34.561 vínculos em 27 UFs.
No mês: -362 (-1,04%) contra jul/2026.
Em 12 meses: +27,1% contra ago/2025. Mercado odontológico: +7,7%.
Tabela com todos os estados (27)
| UF | Vínculos | No mês | Em 12 meses | Mercado na UF, 12 meses |
|---|---|---|---|---|
| SP | 12.659 | +0,23% | +84,5% | +8,0% |
| MG | 7.081 | -2,69% | -6,9% | +9,0% |
| PR | 6.556 | -0,79% | -1,1% | +6,1% |
| RJ | 4.053 | -0,61% | +1131,9% | +9,6% |
| GO | 2.154 | -2,00% | +1,3% | +6,8% |
| RS | 446 | +1,83% | +17,1% | +5,3% |
| MT | 408 | -5,34% | -11,9% | +4,0% |
| TO | 241 | -11,72% | -21,5% | +9,6% |
| BA | 195 | -9,72% | +19,6% | +7,6% |
| SC | 150 | +0,00% | +100,0% | +6,3% |
| DF | 103 | +0,98% | +139,5% | +11,8% |
| PE | 98 | +0,00% | +46,3% | +8,0% |
| SE | 78 | -1,27% | -96,0% | +6,2% |
| ES | 60 | +1,69% | +233,3% | +11,4% |
| CE | 57 | +0,00% | +50,0% | +7,2% |
| MS | 45 | +2,27% | +21,6% | +5,0% |
| PA | 35 | -7,89% | +52,2% | +5,3% |
| PB | 34 | -2,86% | +580,0% | +3,7% |
| MA | 26 | -10,34% | +18,2% | +14,9% |
| RN | 22 | +0,00% | +29,4% | -1,2% |
| RO | 20 | +0,00% | +300,0% | +3,3% |
| PI | 15 | -6,25% | +66,7% | +13,5% |
| AL | 9 | +0,00% | +50,0% | +3,3% |
| AP | 6 | +0,00% | — | +2,4% |
| AM | 6 | +0,00% | +100,0% | +6,3% |
| AC | 3 | +0,00% | +50,0% | +3,4% |
| RR | 1 | +0,00% | — | +2,4% |
Carteira por tipo de contratação
Beneficiários por operadora e carteira, ANS, jun/2026.
Vínculo é contrato ativo, não pessoa: quem tem dois planos conta duas vezes. A variação inclui migração de carteira e correções cadastrais.
Movimento da carteira · médico-hospitalar
SIB/ICB (PDA-024), ANS · beneficiários aderidos e cancelados de set/2025 a ago/2026 · taxas sobre os vínculos ativos médios dos 12 meses · cálculo Quantum Care
Entradas em 12 meses
400.226
53,3% da carteira média · mercado 30,5%
Saídas em 12 meses
299.961
40,0% da carteira média · mercado 29,2%
Saldo
100.265
entradas − saídas
Taxa de saída
40,0%
mediana das operadoras 18,5% (faixa central 10,3% a 27,3%)
Conteúdo de assinante
Entradas e saídas mês a mês · médico-hospitalar
A série completa e o detalhamento fazem parte da assinatura Quantum Care.
Fonte: SIB/ICB (PDA-024), ANSCompetência: set/2025 a ago/2026
Beneficiários com 59 anos ou mais
Em ago/2026: 6,4% dos vínculos (+0,4 p.p. em 12 meses). Mercado médico-hospitalar: 16,5%.
Conteúdo de assinante
Vínculos com 59 anos ou mais, mês a mês
A série completa e o detalhamento fazem parte da assinatura Quantum Care.
Fonte: SIB/ICB (PDA-024), ANSCompetência: jul/2025 a ago/2026
Principais municípios
Conteúdo de assinante
Municípios da operadora, participação e concentração (HHI)
A série completa e o detalhamento fazem parte da assinatura Quantum Care.
Fonte: SIB/ICB (PDA-024), ANSCompetência: ago/2026
Entradas e saídas incluem mudanças de plano dentro da própria operadora, portabilidade e correções cadastrais; não equivalem a clientes ganhos ou perdidos. Município é o de residência informado no SIB.
Movimento da carteira · odontológico
SIB/ICB (PDA-024), ANS · beneficiários aderidos e cancelados de set/2025 a ago/2026 · taxas sobre os vínculos ativos médios dos 12 meses · cálculo Quantum Care
Entradas em 12 meses
13.786
46,0% da carteira média · mercado 68,6%
Saídas em 12 meses
6.408
21,4% da carteira média · mercado 61,2%
Saldo
7.378
entradas − saídas
Taxa de saída
21,4%
mediana das operadoras 24,3% (faixa central 13,9% a 36,9%)
Conteúdo de assinante
Entradas e saídas mês a mês · odontológico
A série completa e o detalhamento fazem parte da assinatura Quantum Care.
Fonte: SIB/ICB (PDA-024), ANSCompetência: set/2025 a ago/2026
Beneficiários com 59 anos ou mais
Em ago/2026: 7,1% dos vínculos (+1,8 p.p. em 12 meses). Mercado odontológico: 10,5%.
Conteúdo de assinante
Vínculos com 59 anos ou mais, mês a mês
A série completa e o detalhamento fazem parte da assinatura Quantum Care.
Fonte: SIB/ICB (PDA-024), ANSCompetência: jul/2025 a ago/2026
Principais municípios
Conteúdo de assinante
Municípios da operadora, participação e concentração (HHI)
A série completa e o detalhamento fazem parte da assinatura Quantum Care.
Fonte: SIB/ICB (PDA-024), ANSCompetência: ago/2026
Entradas e saídas incluem mudanças de plano dentro da própria operadora, portabilidade e correções cadastrais; não equivalem a clientes ganhos ou perdidos. Município é o de residência informado no SIB.
Planos · médico-hospitalar
Cadastro de planos (PDA-008) cruzado com o SIB/ICB (PDA-024), ANS · vínculos de ago/2026 · ficha para planos com 50 vínculos ou mais
| Plano | Registro | Contratação | Situação | Vínculos |
|---|---|---|---|---|
| Especial 100 Administrado Trad.10 AHO QP COP | 466.427/12-2 | Coletivo empresarial | Ativo | 46.948 |
| FUNC RJ EST Administrado Trad.10 AHO QC COP SR | 497.582/23-1 | Coletivo empresarial | Ativo | 26.737 |
| FUNC SP I EST Administrado Trad.10 AHO QC COP SR | 498.441/24-2 | Coletivo empresarial | Ativo | 26.115 |
| Prata VW Administrado Trad.10 AHO QC COP | 497.633/23-9 | Coletivo empresarial | Ativo | 26.110 |
| Standard Plus 152 | 460.130/09-1 | Coletivo empresarial | Ativo | 25.420 |
| Exato Administrado Trad.10 AHO QC COP | 468.720/13-5 | Coletivo empresarial | Ativo | 24.517 |
| Clássico Administrado Trad.10 AHO QC COP RT | 476.061/16-1 | Coletivo empresarial | Ativo | 22.281 |
| Especial CH Administrado Trad.10 AHO QP COP | 501.052/24-7 | Coletivo empresarial | Ativo | 20.928 |
| GB Especial Administrado Trad.10 AHO QP COP | 485.244/20-3 | Coletivo empresarial | Ativo | 18.056 |
| Executivo Administrado Trad.10 AHO QP COP | 466.407/12-8 | Coletivo empresarial | Ativo | 17.845 |
| Clássico CH Administrado Trad.10 AHO QC COP | 501.047/24-1 | Coletivo empresarial | Ativo | 17.103 |
| Classico SA Administrado Trad. 15 AHO QP COP | 504.293/25-3 | Coletivo empresarial | Ativo | 15.743 |
| Especial/Beta Administrado Tradicional AHO QP | 432.522/00-2 | Coletivo empresarial | Ativo | 15.675 |
| Especial SA Administrado Trad. 15 AHO QP COP | 504.295/25-0 | Coletivo empresarial | Ativo | 15.083 |
| Master III Administrado Trad.17 AHO QP COP RT | 477.643/17-7 | Coletivo empresarial | Ativo | 13.244 |
| Vita Administrado AHO QC COP RM | 507.285/26-9 | Coletivo empresarial | Ativo | 12.950 |
| Exato SA Administrado Trad. 15 AHO QC COP | 504.294/25-1 | Coletivo empresarial | Ativo | 12.827 |
| Básico/Alpha Administrado Tradicional AHO QC | 432.521/00-4 | Coletivo empresarial | Ativo | 12.458 |
| RDB Exato Administrado Trad.10 AHO QC COP | 485.242/20-7 | Coletivo empresarial | Ativo | 11.473 |
| MEGA I Administrado Trad.10 AHO QC COP | 484.691/20-5 | Coletivo empresarial | Ativo | 10.846 |
| Master I Administrado Trad.17 AHO QC COP RT | 477.644/17-5 | Coletivo empresarial | Ativo | 10.655 |
| FUNC SP I EST Administrado Trad.10 AH QC COP SR | 498.442/24-1 | Coletivo empresarial | Ativo | 9.957 |
| Clássico Administrado Trad.10 AHO QP COP | 466.409/12-4 | Coletivo empresarial | Ativo | 9.847 |
| Clássico/Básico 10 Administrado Trad.10 AHO QC COP | 466.417/12-5 | Coletivo empresarial | Ativo | 8.598 |
| Michelin CAT 5 Administrado Trad.10 AHO QC COP | 500.720/24-8 | Coletivo empresarial | Ativo | 8.067 |
| Executivo/Omega/Máximo Administrado Tradicional AHO QP | 432.525/00-7 | Coletivo empresarial | Ativo | 7.873 |
| Executivo Administrado Trad.10 AHO QP | 466.410/12-8 | Coletivo empresarial | Ativo | 7.196 |
| Master IV Administrado Trad.17 AHO QP COP RT | 477.642/17-9 | Coletivo empresarial | Ativo | 7.093 |
| FUNC RJ EST Administrado Trad.10 AH QC COP SR | 497.584/23-7 | Coletivo empresarial | Ativo | 7.069 |
| STANDARD PLUS (B70) | 411.337/99-3 | Coletivo empresarial | Suspenso | 6.979 |
| Especial KNY1 Administrado Trad.10 AHO QP COP | 507.475/26-4 | Coletivo empresarial | Ativo | 6.753 |
| Branco VW Administrado Trad.10 AHO QC COP | 497.631/23-2 | Coletivo empresarial | Ativo | 6.450 |
| STANDARD PLUS SEM COPARTICIPAÇÃO | 476.605/16-9 | Coletivo empresarial | Ativo | 6.287 |
| CIM MAIS COM COPARTICIPAÇÃO | 475.746/16-7 | Coletivo empresarial | Ativo | 6.273 |
| FUNC PE EST Administrado Trad.10 AHO QC COP SR | 499.961/24-4 | Coletivo empresarial | Ativo | 6.155 |
| Básico MBB Administrado Trad.23 AHO QC COP RM | 507.281/26-6 | Coletivo empresarial | Ativo | 6.033 |
| FUNC BA I Administrado Trad.10 AHO QC COP SR | 504.855/25-9 | Coletivo empresarial | Ativo | 4.963 |
| HAOC101 Administrado Trad.19 AHO QC COP RM | 507.820/26-2 | Coletivo empresarial | Ativo | 4.843 |
| Especial 500 Administrado Trad.10 AHO QP COP RT | 477.297/16-1 | Coletivo empresarial | Ativo | 4.679 |
| Exato Bio Administrado Trad.10 AHO QP COP | 489.262/21-3 | Coletivo empresarial | Ativo | 4.609 |
| Ouro VW Administrado Trad.10 AHO QP COP | 497.630/23-4 | Coletivo empresarial | Ativo | 4.585 |
| Especial Bio Administrado Trad.10 AHO QP COP | 489.263/21-1 | Coletivo empresarial | Ativo | 4.544 |
| Executivo T3 SA Administrado Trad. 15 AHO QP COP | 504.298/25-4 | Coletivo empresarial | Ativo | 4.522 |
| STANDARD PLUS (C70) | 411.338/99-1 | Coletivo empresarial | Ativo | 4.390 |
| Especial MBB Administrado Trad.23 AHO QP COP RM | 507.277/26-8 | Coletivo empresarial | Ativo | 4.284 |
| Executivo I/II Administrado Trad.10 HO QP RT | 476.060/16-3 | Coletivo empresarial | Ativo | 3.966 |
| Vita Pro Administrado AHO QP COP RM | 507.273/26-5 | Coletivo empresarial | Ativo | 3.919 |
| Estilo - Enfermaria (Co-Participativo) | 463.651/10-1 | Coletivo empresarial | Ativo | 3.824 |
| Clássico Administrado Trad.10 HO QP RT | 476.058/16-1 | Coletivo empresarial | Ativo | 3.784 |
| Vita Administrado AHO QP COP RM | 507.284/26-1 | Coletivo empresarial | Ativo | 3.736 |
| Básico 10 Administrado Trad.10 AHO QP COP | 466.416/12-7 | Coletivo empresarial | Ativo | 3.567 |
| Master II Administrado Trad.17 AHO QP COP RT | 477.639/17-9 | Coletivo empresarial | Ativo | 3.379 |
| MEGA R III Administrado Trad.10 AHO QP COP | 484.686/20-9 | Coletivo empresarial | Ativo | 3.364 |
| FUNC BA I Administrado Trad.10 AHO QP COP SR | 504.856/25-7 | Coletivo empresarial | Ativo | 3.330 |
| Michelin CAT 4 Administrado Trad.10 AHO QP COP | 500.719/24-4 | Coletivo empresarial | Ativo | 3.115 |
| Direto Nac SPR Administrado Trad.10 AHO QC COP | 502.462/25-5 | Coletivo empresarial | Ativo | 2.976 |
| Estilo - Enfermaria | 463.649/10-0 | Coletivo empresarial | Ativo | 2.862 |
| EXECUTIVO PLUS COM COPARTICIPAÇÃO COM OBSTETRÍCIA ENFERMARIA | 483.643/19-0 | Coletivo empresarial | Ativo | 2.856 |
| RDB Exato Administrado Trad.10 AHO QP COP | 485.241/20-9 | Coletivo empresarial | Ativo | 2.602 |
| Direto Nacional Administrado Trad.23 AHO QC COP RM | 496.518/23-3 | Coletivo empresarial | Ativo | 2.483 |
| Executivo Citi Administrado Trad.10 AHO QP COP | 495.085/23-2 | Coletivo empresarial | Ativo | 2.312 |
| MEGA II Administrado Trad.10 AHO QP COP | 484.688/20-5 | Coletivo empresarial | Ativo | 2.179 |
| Executivo SN Administrado Trad.10 AHO QP COP | 496.746/23-1 | Coletivo empresarial | Ativo | 2.128 |
| Estilo - Apartamento (Co-Participativo) | 463.652/10-0 | Coletivo empresarial | Ativo | 2.087 |
| Standard Plus Com Coparticipação Com Obstetrícia Apartamento | 483.641/19-3 | Coletivo empresarial | Ativo | 2.058 |
| DIRETO SP BC x ADMINISTRADO Trad.10 AHO QC COP | 490.458/21-3 | Coletivo empresarial | Ativo | 2.028 |
| Seleto I Administrado Trad.10 AHO QC COP | 493.650/22-7 | Coletivo empresarial | Ativo | 1.976 |
| Exato Enf WM Administrado Trad.10 AHO QC COP | 507.693/26-5 | Coletivo empresarial | Ativo | 1.948 |
| Executivo CH Administrado Trad.10 AHO QP COP | 507.287/26-5 | Coletivo empresarial | Ativo | 1.901 |
| Master V Administrado Trad.17 AHO QP COP RT | 477.641/17-1 | Coletivo empresarial | Ativo | 1.857 |
| Executivo Plus 162 | 460.128/09-9 | Coletivo empresarial | Ativo | 1.853 |
| Exato Grob Administrado Trad.10 AHO QC COP | 487.733/20-1 | Coletivo empresarial | Ativo | 1.834 |
| UNIQUE SEM COPARTICIPAÇÃO | 476.389/16-1 | Coletivo empresarial | Ativo | 1.808 |
| FUNC RJ Plus EST Administrado Trad.10 AHO QP COP SR | 497.585/23-5 | Coletivo empresarial | Ativo | 1.807 |
| FUNC ESPECIAL Administrado Trad.10 AHO QP COP | 496.395/23-4 | Coletivo empresarial | Ativo | 1.806 |
| FUNC DF Administrado Trad.10 AHO QC COP | 492.839/22-3 | Coletivo empresarial | Ativo | 1.722 |
| RDB Especial Administrado Trad.10 AHO QP COP | 485.240/20-1 | Coletivo empresarial | Ativo | 1.694 |
| Executivo MBB Administrado Trad.23 AHO QP COP RM | 507.279/26-4 | Coletivo empresarial | Ativo | 1.668 |
| Clássico SPR Administrado Trad.10 AHO QC COP | 502.460/25-9 | Coletivo empresarial | Ativo | 1.661 |
| FUNC RJ EST Administrado Trad.10 AHO QP COP SR | 497.583/23-9 | Coletivo empresarial | Ativo | 1.658 |
| Especial Citi Administrado Trad.10 AHO QP COP | 495.082/23-8 | Coletivo empresarial | Ativo | 1.600 |
| Especial 500 Administrado Trad.10 AHO QP COP | 490.597/21-1 | Coletivo empresarial | Ativo | 1.581 |
| Clássico 100 Administrado Trad.10 AHO QC COP RF | 500.534/24-5 | Coletivo empresarial | Ativo | 1.574 |
| Executivo Administrado Trad.25 AHO QP COP RF | 503.246/25-6 | Coletivo empresarial | Ativo | 1.563 |
| SELECT Administrado Trad.10 AHO QC | 484.880/20-2 | Coletivo empresarial | Ativo | 1.552 |
| FUNC SE Administrado Trad.10 AHO QC COP SR | 494.388/23-1 | Coletivo empresarial | Ativo | 1.550 |
| GM Administrado Trad.19 AHO QC COP RT | 482.796/19-1 | Coletivo empresarial | Ativo | 1.546 |
| FUNC DF Administrado Trad.10 AH QC COP | 492.842/22-3 | Coletivo empresarial | Ativo | 1.524 |
| Michelin CAT 5 Administrado Trad.10 AHO QP COP | 500.721/24-6 | Coletivo empresarial | Ativo | 1.460 |
| Exato CH Administrado Trad.23 AHO QC COP RM | 501.053/24-5 | Coletivo empresarial | Ativo | 1.362 |
| Basico 10 Administrado AHO QC COP | 479.242/17-4 | Coletivo empresarial | Ativo | 1.352 |
| Vita Plus Administrado AHO QP COP RM | 507.275/26-1 | Coletivo empresarial | Ativo | 1.337 |
| CIM MAIS CURITIBA | 472.563/14-8 | Coletivo empresarial | Ativo | 1.273 |
| Exato SO I Administrado Trad.10 AHO QC | 502.685/25-7 | Coletivo empresarial | Ativo | 1.234 |
| STANDARD PLUS (B71) | 411.340/99-3 | Coletivo empresarial | Suspenso | 1.224 |
| FUNC BA I Administrado Trad.10 AH QC COP SR | 504.858/25-3 | Coletivo empresarial | Ativo | 1.195 |
| Clássico 100 Administrado Trad.23 AHO QC COP RM | 500.537/24-0 | Coletivo empresarial | Ativo | 1.193 |
| CIM MAIS COM COPARTICIPAÇÃO E SEM OBSTETRÍCIA | 475.747/16-5 | Coletivo empresarial | Ativo | 1.192 |
| SANTA CASA SAÚDE REGIONAL EMPRESARIAL - AMB HOSP C\ OBST ENF | 475.963/16-0 | Coletivo empresarial | Suspenso | 1.167 |
| Clássico/Básico 10 Administrado Trad.10 AHO QC | 466.414/12-1 | Coletivo empresarial | Ativo | 1.163 |
| Executivo Administrado Trad.10 AHO QP COP RT | 476.057/16-3 | Coletivo empresarial | Ativo | 1.143 |
| FUNC MA Administrado Trad.10 AHO QC COP SR | 494.835/23-1 | Coletivo empresarial | Ativo | 1.143 |
| Exato Administrado Trad.10 AHO QC | 465.439/11-1 | Coletivo empresarial | Ativo | 1.075 |
| Direto Nacional Administrado Trad.10 AHO QP COP RF | 502.406/25-4 | Coletivo empresarial | Ativo | 1.069 |
| Executivo SO I Administrado Trad.10 AHO QP COP | 502.687/25-3 | Coletivo empresarial | Ativo | 1.043 |
| STANDARD OURO SC - COPARTICIPAÇÃO | 478.557/17-6 | Coletivo empresarial | Ativo | 1.029 |
| Especial 100 WM Administrado Trad.10 AHO QP COP | 507.691/26-9 | Coletivo empresarial | Ativo | 992 |
| Estilo - Apartamento | 463.650/10-3 | Coletivo empresarial | Ativo | 990 |
| Básico 500/Básico Administrado Tradicional AHO QP COP | 466.730/12-1 | Coletivo empresarial | Ativo | 934 |
| Especial SO II Administrado Trad.10 AHO QP COP | 502.684/25-9 | Coletivo empresarial | Ativo | 933 |
| PREMIUM UNO COPARTICIPATIVO | 480.275/18-6 | Coletivo empresarial | Ativo | 901 |
| Exato Apto WM Administrado Trad.10 AHO QP COP | 507.692/26-7 | Coletivo empresarial | Ativo | 897 |
| Especial Bio 1 Administrado Trad.10 AHO QP COP | 489.261/21-5 | Coletivo empresarial | Ativo | 896 |
| Michelin TOP 1 Administrado Trad.10 AHO QP COP | 500.722/24-4 | Coletivo empresarial | Ativo | 894 |
| STANDARD OURO SEM COPARTICIPAÇÃO | 476.604/16-1 | Coletivo empresarial | Ativo | 866 |
| Especial SPR Administrado Trad.10 AHO QP COP | 502.459/25-5 | Coletivo empresarial | Ativo | 859 |
| Especial SO III Administrado Trad.10 AHO QP COP | 502.682/25-2 | Coletivo empresarial | Ativo | 854 |
| Executivo Administrado Trad.10 HO QP RT COP | 477.144/16-3 | Coletivo empresarial | Ativo | 852 |
| Paraná CIM AHO QC COPART SR | 507.888/26-1 | Coletivo empresarial | Ativo | 845 |
| Master Administrado Trad.17 AHO QC COP RT | 481.401/18-1 | Coletivo empresarial | Ativo | 763 |
| FUNC PE EST Administrado Trad.10 AH QC COP SR | 499.963/24-1 | Coletivo empresarial | Ativo | 749 |
| Standard Ouro 142 | 460.129/09-7 | Coletivo empresarial | Ativo | 740 |
| Vita Administrado AHO QC RM | 507.286/26-7 | Coletivo empresarial | Ativo | 729 |
| Especial Citi Administrado Trad.10 AHO QP | 495.081/23-0 | Coletivo empresarial | Ativo | 728 |
| FUNC AL EST Administrado Trad.10 AHO QC COP SR | 501.036/24-5 | Coletivo empresarial | Ativo | 724 |
| EXECUTIVO PLUS (B72) | 411.343/99-8 | Coletivo empresarial | Ativo | 710 |
| Clássico Administrado Trad.10 AHO QP | 466.412/12-4 | Coletivo empresarial | Ativo | 696 |
| FUNC PA EST Administrado Trad.10 AHO QC COP SR | 497.588/23-0 | Coletivo empresarial | Ativo | 685 |
| GB Executivo Administrado Trad.10 AHO QP COP | 485.245/20-1 | Coletivo empresarial | Ativo | 673 |
| UNIQUE | 476.388/16-2 | Coletivo empresarial | Ativo | 646 |
| EXECUTIVO PLUS SEM COPARTICIPAÇÃO | 476.603/16-2 | Coletivo empresarial | Ativo | 639 |
| Especial SO I Administrado Trad.10 AHO QP COP | 502.683/25-1 | Coletivo empresarial | Ativo | 634 |
| Prestige Administrado Trad.17 AHO QP COP RT | 477.640/17-2 | Coletivo empresarial | Ativo | 613 |
| Prestige Citi Administrado Trad.10 AHO QP COP | 495.080/23-1 | Coletivo empresarial | Ativo | 594 |
| Executivo SO II Administrado Trad.10 AHO QP COP | 502.688/25-1 | Coletivo empresarial | Ativo | 591 |
| FUNC CE Administrado Trad.10 AHO QC COP SR | 494.450/23-0 | Coletivo empresarial | Ativo | 575 |
| Básico Administrado Trad.E AHO QC COP | 478.170/17-8 | Coletivo empresarial | Ativo | 568 |
| Prestige Administrado Trad.10 AHO QP | 468.719/13-1 | Coletivo empresarial | Ativo | 521 |
| Direto Nacional Administrado Trad.23 AHO QP COP RM | 496.519/23-1 | Coletivo empresarial | Ativo | 519 |
| STANDARD OURO | 411.345/99-4 | Coletivo empresarial | Ativo | 514 |
| HAOC201 Administrado Trad.19 AHO QP COP RM | 507.819/26-9 | Coletivo empresarial | Ativo | 503 |
| SANTA CASA SAÚDE REGIONAL EMPRESARIAL - AMB HOSP C\ OBST APT | 475.964/16-8 | Coletivo empresarial | Suspenso | 502 |
| FUNC SP PLUS EST Administrado Trad.10 AHO QP COP SR | 498.446/24-3 | Coletivo empresarial | Ativo | 478 |
| Executivo CH 1 Administrado Trad.10 AHO QP COP | 501.051/24-9 | Coletivo empresarial | Ativo | 470 |
| GLOBAL - ESPECIAL | 59007 | Coletivo empresarial | Suspenso | 465 |
| RDB Executivo Administrado Trad.10 AHO QP COP | 485.232/20-0 | Coletivo empresarial | Ativo | 458 |
| Executivo/Maximo Administrado Trad AHO QP | 478.885/17-1 | Coletivo empresarial | Ativo | 458 |
| Paraná 400 AHO QC SR | 508.445/26-8 | Coletivo empresarial | Ativo | 435 |
| Básico 600 Administrado Tradicional AHO QC COP | 471.451/14-2 | Coletivo empresarial | Ativo | 421 |
| GB Prestige Administrado Trad.10 AHO QP COP | 485.246/20-0 | Coletivo empresarial | Ativo | 417 |
| Especial Vital Administrado Trad.10 AHO QP COP R1 | 500.969/24-3 | Coletivo empresarial | Ativo | 415 |
| Executivo KYN0 Administrado Trad.10 AHO QP COP | 507.478/26-9 | Coletivo empresarial | Ativo | 409 |
| STANDARD PLUS SEM OBSTETRICIA | 474.839/15-5 | Coletivo empresarial | Ativo | 408 |
| Exato Administrado Trad.10 AHO QP COP | 466.418/12-3 | Coletivo empresarial | Ativo | 403 |
| Vita Administrado AHO QC COP | 479.019/17-7 | Coletivo empresarial | Ativo | 386 |
| Executivo CH 2 Administrado Trad.10 AHO QP COP | 501.050/24-1 | Coletivo empresarial | Ativo | 382 |
| Especial Vital Administrado Trad.23 AHO QP COP RM RC | 500.967/24-7 | Coletivo empresarial | Ativo | 369 |
| Acessivel VW Administrado Trad.10 AHO QC COP | 497.634/23-7 | Coletivo empresarial | Ativo | 361 |
| Paraná 400 AHO QC COPART SR | 507.886/26-5 | Coletivo empresarial | Ativo | 337 |
| Executivo T5 SA Administrado Trad. 15 AHO QP COP | 504.297/25-6 | Coletivo empresarial | Ativo | 329 |
| FUNC EXECUTIVO Administrado Trad.10 AHO QP COP | 496.394/23-6 | Coletivo empresarial | Ativo | 329 |
| MEGA R IV Administrado Trad.10 AHO QP COP | 484.687/20-7 | Coletivo empresarial | Ativo | 328 |
| EXP 90 S FUNC Administrado Trad.10 H QC COP SR | 494.837/23-8 | Coletivo empresarial | Ativo | 324 |
| Standard Ouro 43 | 480.513/18-5 | Coletivo empresarial | Ativo | 320 |
| Executivo SPR 1 Administrado Trad.10 AHO QP COP | 502.458/25-7 | Coletivo empresarial | Ativo | 300 |
| Prestige Administrado Trad.10 AHO QP COP | 468.718/13-3 | Coletivo empresarial | Ativo | 294 |
| EMPRESARIAL ENFERMARIA COPARTICIPATIVO | 471.695/14-7 | Coletivo empresarial | Suspenso | 286 |
| Michelin TOP 2 Administrado Trad.10 AHO QP COP | 500.723/24-2 | Coletivo empresarial | Ativo | 278 |
| FUNC SP I Administrado Trad.10 AHO QC COP | 484.690/20-7 | Coletivo empresarial | Ativo | 264 |
| STANDARD OURO 43 COPARTICIPATIVO | 480.514/18-3 | Coletivo empresarial | Ativo | 259 |
| STANDARD OURO SC | 478.558/17-4 | Coletivo empresarial | Ativo | 243 |
| EXP 90 S FUNC Administrado Trad.10 H QC COP | 490.192/21-4 | Coletivo empresarial | Ativo | 242 |
| Vita Pro Administrado AHO QP RM | 507.274/26-3 | Coletivo empresarial | Ativo | 237 |
| Exato 500 Administrado Trad. 10 AHO QC COP | 465.455/11-2 | Coletivo empresarial | Ativo | 231 |
| Standard Ouro Campos Gerais Enfermaria com coparticipação | 489.519/21-3 | Coletivo empresarial | Ativo | 229 |
| RDB Executivo Administrado Trad.10 AHO QP | 485.231/20-1 | Coletivo empresarial | Ativo | 223 |
| EXECUTIVO PLUS (B73) | 411.346/99-2 | Coletivo empresarial | Suspenso | 221 |
| Especial KYN3 Administrado Trad.10 AHO QP COP | 507.476/26-2 | Coletivo empresarial | Ativo | 218 |
| FUNC SP II EST Administrado Trad.10 AHO QP COP SR | 498.443/24-9 | Coletivo empresarial | Ativo | 218 |
| SELECT Administrado Trad.10 AHO QP COP | 486.848/20-0 | Coletivo empresarial | Ativo | 216 |
| OswaldoCruz100 Administrado Trad.19 AHO QC COP RT | 482.901/19-8 | Coletivo empresarial | Ativo | 196 |
| Seleto II Administrado Trad.10 AHO QP COP | 493.654/22-0 | Coletivo empresarial | Ativo | 186 |
| OswaldoCruz200 Administrado Trad.19 AHO QP COP RT | 482.899/19-2 | Coletivo empresarial | Ativo | 181 |
| FUNC SE Administrado Trad.10 AH QC COP SR | 494.390/23-2 | Coletivo empresarial | Ativo | 174 |
| Paraná 600 AHO QC COPART SR | 507.885/26-7 | Coletivo empresarial | Ativo | 172 |
| Executivo Administrado Trad.10 AHO QP COP R2 | 503.559/25-7 | Coletivo empresarial | Ativo | 169 |
| PREMIUM UNO | 471.646/14-9 | Coletivo empresarial | Ativo | 166 |
| STANDARD PLUS ADESÃO ENFERMARIA COM COPARTICIPAÇÃO COM OBS. | 484.223/19-5 | Coletivo por adesão | Ativo | 165 |
| Executivo Administrado Trad.10 AHO QP RT | 476.195/16-2 | Coletivo empresarial | Ativo | 162 |
| Executivo 500 Administrado Trad.10 AHO QP | 490.596/21-2 | Coletivo empresarial | Ativo | 151 |
| AMBULATORIAL E HOSPITALAR STANDARD PLUS | 704.587/99-5 | Individual ou Familiar | Suspenso | 150 |
| PREMIUM DUE | 471.645/14-1 | Coletivo empresarial | Ativo | 150 |
| PREMIUM DUE COPARTICIPATIVO | 480.276/18-4 | Coletivo empresarial | Ativo | 147 |
| Clássico Administrado Trad.10 AHO QC RT | 476.194/16-4 | Coletivo empresarial | Ativo | 140 |
| STANDARD PLUS SEM OBSTETRICIA COPART | 474.838/15-7 | Coletivo empresarial | Ativo | 140 |
| RDB Clássico Administrado Trad.10 AHO QP COP | 485.247/20-8 | Coletivo empresarial | Ativo | 139 |
| PONTA GROSSA EMPRESARIAL ENF COPART | 474.643/15-1 | Coletivo empresarial | Ativo | 139 |
| Clássico Administrado Trad.10 AHO QC COP SR | 497.135/23-3 | Coletivo empresarial | Ativo | 131 |
| FUNC PE EST Administrado Trad.10 AHO QP COP SR | 499.962/24-2 | Coletivo empresarial | Ativo | 130 |
| Paraná 400 AHO QP COPART SR | 507.887/26-3 | Coletivo empresarial | Ativo | 130 |
| HAOC301 Administrado Trad.19 AHO QP COP RF | 507.817/26-2 | Coletivo empresarial | Ativo | 128 |
| Estilo Administrado Reg.PVH.15 AHO QC | 474.850/15-6 | Coletivo empresarial | Ativo | 126 |
| FUNC PE Administrado Trad.10 AHO QC COP SR | 494.604/23-9 | Coletivo empresarial | Ativo | 125 |
| Especial Citi III Administrado Trad.10 AHO QP | 495.083/23-6 | Coletivo empresarial | Ativo | 124 |
| FUNC PA EST Administrado Trad.10 AH QC COP SR | 497.590/23-1 | Coletivo empresarial | Ativo | 124 |
| Especial/Beta Administrado Trad AHO QP | 478.883/17-4 | Coletivo empresarial | Ativo | 123 |
| Executivo Administrado Trad.10 AHO QP COP R3 | 503.561/25-9 | Coletivo empresarial | Ativo | 123 |
| Especial 100 Administrado Trad.10 AHO QP | 466.411/12-6 | Coletivo empresarial | Ativo | 119 |
| Executivo WM Administrado Trad.10 AHO QP COP | 507.690/26-1 | Coletivo empresarial | Ativo | 117 |
| Executivo SPR 2 Administrado Trad.10 AHO QP COP | 502.457/25-9 | Coletivo empresarial | Ativo | 115 |
| Executivo Bio Administrado Trad.10 AHO QP COP | 489.260/21-7 | Coletivo empresarial | Ativo | 114 |
| FUNC DF Administrado Trad.10 AHO QP COP | 492.840/22-7 | Coletivo empresarial | Ativo | 114 |
| FUNC RJ Administrado Trad.10 AHO QC COP SR | 494.575/23-1 | Coletivo empresarial | Ativo | 114 |
| Vita Administrado AHO QP RM | 507.272/26-7 | Coletivo empresarial | Ativo | 114 |
| Vita Plus Administrado AHO QP RM | 507.276/26-0 | Coletivo empresarial | Ativo | 112 |
| Basico/Alpha Administrado Trad AHO QC | 478.882/17-6 | Coletivo empresarial | Ativo | 109 |
| Vita Administrado AHO QP COP | 479.070/17-7 | Coletivo empresarial | Ativo | 107 |
| GM Superior Administrado Trad.19 AHO QP COP RT | 482.798/19-8 | Coletivo empresarial | Ativo | 102 |
| FUNC CE Administrado Trad.10 AH QC COP SR | 494.448/23-8 | Coletivo empresarial | Ativo | 102 |
| Vita Pro Administrado AHO QP COP | 479.021/17-9 | Coletivo empresarial | Ativo | 100 |
| AMBULATORIAL E HOSPITALAR EXECUTIVO PLUS | 704.586/99-7 | Individual ou Familiar | Suspenso | 95 |
| Paraná 600 AHO QP COPART SR | 507.889/26-0 | Coletivo empresarial | Ativo | 95 |
| FAMILIAR ENFERMARIA COPARTICIPATIVO | 471.696/14-5 | Individual ou Familiar | Suspenso | 94 |
| Executivo Citi Administrado Trad.10 AHO QP | 495.084/23-4 | Coletivo empresarial | Ativo | 91 |
| STANDARD PLUS ADESÃO APARTAMENTO COM COPARTICIPAÇÃO COM OBS. | 484.221/19-9 | Coletivo por adesão | Ativo | 89 |
| FUNC MA Administrado Trad.10 AH QC COP SR | 494.838/23-6 | Coletivo empresarial | Ativo | 82 |
| FUNC AL EST Administrado Trad.10 AH QC COP SR | 501.035/24-7 | Coletivo empresarial | Ativo | 81 |
| FUNC SP I Administrado Trad.10 AHO QC COP SR | 492.787/22-7 | Coletivo empresarial | Ativo | 80 |
| CIM MAIS ADESÃO ENFERMARIA COM COPARTICIPAÇÃO COM OBS. | 484.222/19-7 | Coletivo por adesão | Ativo | 75 |
| Exato MBB Administrado Trad.10 AHO QC COP | 488.298/21-9 | Coletivo empresarial | Ativo | 70 |
| GLOBAL - EXECUTIVO | 59008 | Coletivo empresarial | Suspenso | 69 |
| FUNC BA Administrado Trad.10 AHO QP COP SR | 494.839/23-4 | Coletivo empresarial | Ativo | 67 |
| Especial 100 PME/Empresarial Trad.23 SM AHO QP COP C RM RC | 499.521/24-0 | Coletivo empresarial | Ativo | 63 |
| Prestige SA Administrado Trad. 15 AHO QP COP | 504.296/25-8 | Coletivo empresarial | Ativo | 58 |
| Prestige WM Administrado Trad.10 AHO QP COP | 507.694/26-3 | Coletivo empresarial | Ativo | 56 |
| FUNC BA Administrado Trad.10 AHO QC COP SR | 494.840/23-8 | Coletivo empresarial | Ativo | 55 |
| Especial 100 PME/Empresarial Trad.23 SM AHO QP C RM RC | 499.517/24-1 | Coletivo empresarial | Ativo | 55 |
237 planos com ficha · outros 108 somam 1.534 vínculos (abaixo de 50 vínculos).
Perfil da carteira
Parte dos vínculos em cada característica do plano: operadora (barra cheia) e mercado médico-hospitalar (marca).
Tipo de contratação
- Coletivo empresarial 99,9%mercado 73,2%
- Individual ou Familiar 0,1%mercado 15,7%
- Coletivo por adesão 0,1%mercado 10,9%
- Código repetido no cadastro 0,0%mercado 0,2%
Acomodação hospitalar
- Coletiva 56,9%mercado 62,9%
- Individual 43,0%mercado 27,9%
- Não Informado 0,1%mercado 5,3%
- Não se Aplica 0,0%mercado 3,8%
- Código repetido no cadastro 0,0%mercado 0,2%
Coparticipação e franquia
- Coparticipação 94,1%mercado 59,1%
- Ausente 5,9%mercado 32,7%
- Franquia + Coparticipação 0,0%mercado 7,3%
- Franquia 0,0%mercado 0,7%
- Código repetido no cadastro 0,0%mercado 0,2%
Abrangência geográfica
- Grupo de municípios 12,6%mercado 43,4%
- Nacional 74,3%mercado 38,9%
- Estadual 12,9%mercado 7,4%
- Municipal 0,1%mercado 5,3%
- Grupo de estados 0,0%mercado 4,8%
- Código repetido no cadastro 0,0%mercado 0,2%
Perfil etário
Faixas etárias de reajuste. "59 anos ou mais" é a última faixa permitida para reajuste por idade. Escala das barras: 0% a 25%.
- 0 a 18 anos 25,6%mercado 22,5%
- 19 a 23 anos 7,2%mercado 6,1%
- 24 a 28 anos 6,4%mercado 7,1%
- 29 a 33 anos 8,9%mercado 8,3%
- 34 a 38 anos 10,7%mercado 9,1%
- 39 a 43 anos 12,0%mercado 9,5%
- 44 a 48 anos 11,1%mercado 8,9%
- 49 a 53 anos 7,3%mercado 6,6%
- 54 a 58 anos 4,4%mercado 5,2%
- 59 anos ou mais 6,4%mercado 16,5%
- Informada Incorr 0,0%mercado 0,0%
Os percentuais são dos vínculos, não dos planos. Vínculos sem par no cadastro ou com código repetido aparecem em categoria própria; nada é redistribuído.
Planos · odontológico
Cadastro de planos (PDA-008) cruzado com o SIB/ICB (PDA-024), ANS · vínculos de ago/2026 · ficha para planos com 50 vínculos ou mais
| Plano | Registro | Contratação | Situação | Vínculos |
|---|---|---|---|---|
| Executivo 20 Administrado Odonto Orto/Prótese | 468.456/13-7 | Coletivo empresarial | Ativo | 12.345 |
| Mais Amplo KYN0 Administrado COP | 507.566/26-1 | Coletivo empresarial | Ativo | 7.207 |
| Executivo 20 Administrado Odonto Orto/Prótese COP | 468.454/13-1 | Coletivo empresarial | Ativo | 4.704 |
| Básico 20 Administrado Odonto Rol Ampliado | 468.452/13-4 | Coletivo empresarial | Ativo | 3.348 |
| Mais Orto Adesão S Demais ADM | 508.283/26-8 | Coletivo por adesão | Ativo | 3.249 |
| Básico 20 Administrado Odonto Rol Ampliado COP | 468.451/13-6 | Coletivo empresarial | Ativo | 1.921 |
| Clássico 20 Administrado Odonto Orto COP | 468.448/13-6 | Coletivo empresarial | Ativo | 1.386 |
| Mais Amplo KYN3 Administrado COP | 507.564/26-5 | Coletivo empresarial | Ativo | 239 |
| Especial 20 Administrado Odonto Prótese | 468.447/13-8 | Coletivo empresarial | Ativo | 110 |
9 planos com ficha · outros 7 somam 52 vínculos (abaixo de 50 vínculos).
Perfil da carteira
Parte dos vínculos em cada característica do plano: operadora (barra cheia) e mercado odontológico (marca).
Tipo de contratação
- Coletivo empresarial 90,6%mercado 75,0%
- Individual ou Familiar 0,0%mercado 15,8%
- Coletivo por adesão 9,4%mercado 9,1%
Acomodação hospitalar
- Não se Aplica 100,0%mercado 100,0%
Coparticipação e franquia
- Ausente 55,2%mercado 85,1%
- Coparticipação 44,8%mercado 8,7%
- Franquia 0,0%mercado 4,7%
- Franquia + Coparticipação 0,0%mercado 1,4%
Abrangência geográfica
- Nacional 100,0%mercado 77,3%
- Grupo de municípios 0,0%mercado 12,8%
- Grupo de estados 0,0%mercado 6,2%
- Estadual 0,0%mercado 3,0%
- Municipal 0,0%mercado 0,8%
Perfil etário
Faixas etárias de reajuste. "59 anos ou mais" é a última faixa permitida para reajuste por idade. Escala das barras: 0% a 25%.
- 0 a 18 anos 25,8%mercado 19,0%
- 19 a 23 anos 7,2%mercado 7,2%
- 24 a 28 anos 5,4%mercado 8,9%
- 29 a 33 anos 7,8%mercado 10,1%
- 34 a 38 anos 10,2%mercado 10,5%
- 39 a 43 anos 12,2%mercado 10,9%
- 44 a 48 anos 11,3%mercado 10,1%
- 49 a 53 anos 7,7%mercado 7,4%
- 54 a 58 anos 5,1%mercado 5,5%
- 59 anos ou mais 7,1%mercado 10,5%
- Informada Incorr 0,0%mercado 0,0%
Os percentuais são dos vínculos, não dos planos. Vínculos sem par no cadastro ou com código repetido aparecem em categoria própria; nada é redistribuído.
Pedidos de alteração da rede hospitalar
Solicitações de alteração de rede hospitalar (PDA-046), ANS · pedidos de set/2026 e 11 meses anteriores · cada hospital em cada pedido conta uma vez
Pedidos à ANS
27
em 12 meses
Hospitais nos pedidos
75
64 hospitais diferentes
Deferidos
90,7%
68 hospitais
Planos afetados
13.307
soma dos planos de cada hospital no pedido
Resposta da ANS
Motivo informado
Mais recentes
Conteúdo de assinante
Pedidos de alteração de rede, hospital a hospital
A série completa e o detalhamento fazem parte da assinatura Quantum Care.
Fonte: Solicitações de alteração de rede hospitalar (PDA-046), ANSCompetência: 12 meses até set/2026
Pedido deferido não significa que o hospital já saiu; vale a data de alteração informada. Rede não hospitalar não passa por este pedido. Visão do mercado.
Reclamações (IGR) · médico-hospitalar
Índice Geral de Reclamações (PDA-023), ANS · cobertura assistência médica · reclamações por 100 mil beneficiários
Em set/2026, o IGR foi 46,95, abaixo do mercado médico-hospitalar (60,83). Operadoras de porte grande no segmento (94): 61,20.
"Em linha" quando a diferença é menor que 5% do mercado. Quanto menor o IGR, menos reclamações por beneficiário.
Conteúdo de assinante
Índice de reclamações: série mensal com mercado e porte · médico-hospitalar
A série completa e o detalhamento fazem parte da assinatura Quantum Care.
Fonte: Índice Geral de Reclamações (PDA-023), ANSCompetência: até set/2026
Em operadora pequena, poucas reclamações movem muito o índice. Compare com o porte.
Reclamações (IGR) · odontológico
Índice Geral de Reclamações (PDA-023), ANS · cobertura exclusivamente odontológica · reclamações por 100 mil beneficiários
Em set/2026, o IGR foi 0,00, abaixo do mercado odontológico (1,33). Operadoras de porte médio no segmento (60): 0,62.
"Em linha" quando a diferença é menor que 5% do mercado. Quanto menor o IGR, menos reclamações por beneficiário. No odontológico os índices são muito menores que no médico-hospitalar; não compare os dois.
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Índice de reclamações: série mensal com mercado e porte · odontológico
A série completa e o detalhamento fazem parte da assinatura Quantum Care.
Fonte: Índice Geral de Reclamações (PDA-023), ANSCompetência: até set/2026
Em operadora pequena, poucas reclamações movem muito o índice. Compare com o porte.
Reclamações na ANS: resolutividade e assuntos
Demandas NIP (PDA-013), ANS · jul/2025 a jun/2026 (12 meses fechados; os 3 meses mais recentes do arquivo ficam de fora) · cálculo Quantum Care a partir das demandas
Taxa de resolutividade
94,2%
mercado médico-hospitalar: 94,4%
Demandas no cálculo
2.813
classificadas na NIP
Resolvidas sem processo
2.650
inativas, não procedentes ou reparadas
Seguiram para processo
163
encaminhadas ao Núcleo de fiscalização
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Resolutividade das reclamações, mês a mês
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Fonte: Demandas NIP (PDA-013), ANSCompetência: jul/2025 a jun/2026
Assuntos das demandas
Demandas dos consumidores por assunto (PDA-014), ANS · mês de abertura de set/2025 a ago/2026
- Cobertura 86,6%3.206 · mercado 80,0%
- Contratos e regulamentos 10,4%385 · mercado 13,4%
- Mensalidades e reajustes 2,3%84 · mercado 5,4%
- Outros assuntos 0,7%26 · mercado 1,2%
3.701 demandas. Agrupamento pelo segundo nível do assunto "Produto ou Plano"; os demais vão para "Outros assuntos".
A taxa de resolutividade mede quanto das reclamações registradas na ANS foi resolvido sem virar processo sancionador; não mede a qualidade do atendimento como um todo. Não é o número publicado no painel da ANS: é recalculado a partir das demandas, pela mesma regra da ficha técnica.
Qualidade (IDSS)
Histórico do IDSS (PDA-020), ANS · nota anual de 0 a 1 · eixo pelo ano-base
Média das operadoras médico-hospitalares no ano-base 2024: 0,6903 (587 operadoras).
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IDSS por ano-base e as quatro dimensões
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Fonte: Histórico do IDSS (PDA-020), ANSCompetência: ano-base 2024
O IDSS é uma nota única da operadora, não separada por segmento.
Reajuste de agrupamento
Percentuais de reajuste de agrupamento (PDA-055), ANS · ciclo de maio a abril · contratos coletivos médico-hospitalares com menos de 30 beneficiários
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Reajuste de agrupamento por ciclo
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Fonte: Percentuais de reajuste de agrupamento (PDA-055), ANSCompetência: ciclo 2025
Ciclo ausente significa que não há percentual publicado, não reajuste zero. No tipo "Subagrupado", a operadora informa percentuais por segmentação.
O plano individual ou familiar médico-hospitalar segue o teto anual da ANS; o odontológico individual segue a cláusula do contrato. Contratos coletivos com 30 beneficiários ou mais negociam o próprio percentual.
Finanças
Demonstrações contábeis (DIOPS), ANS · 12 meses móveis até o 2º tri/2026 · beneficiários por operadora e carteira (jun/2026)
Sinistralidade
—
despesa assistencial ÷ receita de contraprestações
Resultado líquido
R$ 558 mi
receitas − despesas − impostos e participações
Receita por vínculo/mês
R$ 256,35
mediana das médico-hospitalares R$ 448,45 · faixa central R$ 326,56 a R$ 656,85
Despesa assistencial por vínculo/mês
R$ 168,59
mediana das médico-hospitalares R$ 357,81 · faixa central R$ 251,07 a R$ 526,87
Demonstrações da operadora inteira
As demonstrações contábeis não separam médico-hospitalar e odontológico: receita, despesa, sinistralidade e resultado somam os dois. Os valores por vínculo dividem pelos vínculos médico-hospitalares, para comparação com as demais operadoras médico-hospitalares.
Sinistralidade não exibida
A conta só é mostrada quando ao menos metade dos vínculos do segmento principal da operadora é de plano com mensalidade pré-estabelecida (aqui: 11,6%) e quando o resultado fica na faixa de exibição (40% a 130% para médico-hospitalares; 15% a 130% para odontológicas).
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Sinistralidade, resultado, receita e despesa por trimestre
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Fonte: Demonstrações contábeis (DIOPS), ANSCompetência: até 2º tri/2026
Eficiência, margem, liquidez e provisões
DIOPS, ANS · 2º tri/2026: contas de resultado em 12 meses móveis; ativo, passivo, valores a receber e PEONA pelo saldo do fim do trimestre · mercado: operadoras médico-hospitalares no mesmo trimestre · definições Quantum Care (ver Metodologia)
Despesas administrativas
7,8%
sobre a receita de contraprestações · mediana do mercado 12,2% (faixa central 9,4% a 17,5%)
Despesas de comercialização
0,7%
sobre a receita de contraprestações · mediana do mercado 0,5% (faixa central 0,0% a 1,4%)
Índice combinado
74,2%
despesa assistencial + administrativa + comercialização, sobre a receita · mediana do mercado 95,4% (faixa central 89,3% a 100,7%)
Margem líquida
24,7%
resultado líquido sobre a receita · mediana do mercado 4,3% (faixa central 0,4% a 10,3%)
Liquidez corrente
1,77
ativo circulante ÷ passivo circulante · mediana do mercado 1,76 (faixa central 1,26 a 2,69)
PEONA relativa
0,2 meses
provisão para eventos não avisados, em meses de despesa assistencial · mediana do mercado 1,1 meses (faixa central 0,6 meses a 1,3 meses)
Prazo médio de recebimento
165 dias
contraprestações a receber, em dias de receita · mediana do mercado 8 dias (faixa central 4 dias a 19 dias)
Como a operadora paga os prestadores
Eventos conhecidos ou avisados em 12 meses, por forma de pagamento: operadora (barra) e mercado do grupo (marca).
- Por procedimento 75,4%mercado 59,0%
- Capitation 0,0%mercado 1,0%
- Orçamento global 0,0%mercado 1,0%
- Pacote 19,1%mercado 13,4%
- Rede própria (rateio) 0,0%mercado 12,6%
- Rede indireta 0,0%mercado 8,4%
- Reembolso 3,2%mercado 3,6%
- SUS 2,2%mercado 0,3%
- Outras formas 0,0%mercado 0,9%
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Eficiência, margem, liquidez e provisões por trimestre
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Fonte: DIOPS, ANSCompetência: até 2º tri/2026
Custo por vínculo contra reajuste
DIOPS (despesa assistencial em 12 meses) ÷ vínculos médios da carteira, 2º tri/2026 contra 2º tri/2025 · reajustes comunicados (RPC, PDA-043) e de agrupamento (PDA-055), ANS
Custo assistencial por vínculo/mês
R$ 167,03
um ano antes R$ 3,49
Variação do custo em 12 meses
—
mediana do mercado +9,4%
Reajuste coletivo comunicado
0,1%
mediana de 5.273 comunicados
Reajuste de agrupamento
7,72%
percentual único do ciclo 2025
A comparação é indicativa: o reajuste comunicado vale para o ciclo de aniversário de cada contrato, enquanto a variação do custo inclui mudança de perfil da carteira, de rede e de cobertura. Não é cálculo atuarial de reajuste.
Comparar sempre com operadoras da mesma modalidade e porte: autogestões, cooperativas, seguradoras e medicinas de grupo têm estruturas contábeis diferentes. Rede própria aparece como "rateio de custos de recursos próprios". Margem e liquidez não são indicadores de solvência regulatória.
Sinistralidade da operadora não é a do seu contrato. Operadoras de um mesmo grupo têm registros e demonstrações separados.
Segmento prudencial
Classificação prudencial (PDA-056), ANS · RN 475/2021 · classe do 1º trimestre de 2026
Segmento
S1
2026
Médico-hospitalares em S1
20
de 664
Médico-hospitalares em S2
144
de 664
Médico-hospitalares em S3
472
de 664
Médico-hospitalares em S4
26
de 664
O segmento (S1 a S4) define o conjunto de regras prudenciais que a operadora segue, conforme porte e complexidade. Não é nota de qualidade nem de solvência.
Multas aplicadas pela ANS
Penalidades aplicadas a operadoras, ANS (carga de 2025/03) · multas mantidas, por ano de publicação da decisão de 1ª instância, 2020 a 2024
Processos com multa mantida
197
2020 a 2024
Valor das multas
R$ 15 mi
valor final aplicado
Operadoras médico-hospitalares com multa
493
de 664 no período
Por ano
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Multas por ano de decisão
A série completa e o detalhamento fazem parte da assinatura Quantum Care.
Fonte: Penalidades aplicadas a operadoras, ANSCompetência: 2020 a 2024
Por tipo de processo
| Tipo | Processos | Valor |
|---|---|---|
| Consumidor | 195 | R$ 15 mi |
| Representação | 2 | R$ 40.000,00 |
Contam só as multas mantidas: com valor final e sem arquivamento, ou arquivadas com decisão condenatória. O arquivo da ANS foi carregado até 03/2025; multas mais recentes ainda não aparecem. Volume de multas acompanha o tamanho da operadora.
Ressarcimento ao SUS
Índice de efetivo pagamento do ressarcimento ao SUS, ANS · valores acumulados até set/2026 · Lei 9.656/98, art. 32
| Período | Cobrado pela ANS | Pago | Parcelado | Índice de efetivo pagamento | Mercado (médico-hospitalares) |
|---|---|---|---|---|---|
| Últimos 5 anos | R$ 17 mi | R$ 17 mi | R$ 0,00 | 99,1% | 64,6% |
| Total acumulado | R$ 29 mi | R$ 29 mi | R$ 0,00 | 99,5% | 71,8% |
Índice = (pago + parcelado) ÷ cobrado. O ressarcimento cobra da operadora o atendimento que seus beneficiários receberam no SUS.
Valores em discussão administrativa ou judicial podem não estar cobrados; o índice não é dívida líquida apurada.
Fontes desta página
- Cadastro de operadoras ativas (CADOP), ANS
- Informações consolidadas de beneficiários (SIB/ICB, PDA-024), ago/2026
- Índice Geral de Reclamações (PDA-023), set/2026
- Histórico do IDSS (PDA-020), ano-base 2024
- Percentuais de reajuste de agrupamento (PDA-055), ciclo 2025
- Demonstrações contábeis (DIOPS), 2º tri/2026; beneficiários por operadora e carteira, jun/2026
- Classificação prudencial (PDA-056), 2026; penalidades aplicadas a operadoras, 2024; ressarcimento ao SUS, set/2026
Fórmulas e regras em Metodologia.